MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE SALUD

Ciudad de Buenos Aires, 28/09/2018

VISTO el Expediente Nº EX-2018-33143883-APN-SRHYO#SSS, el Decreto Nº 2098 de fecha 3 de diciembre de 2008 que homologa el CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL DEL PERSONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), la Resolución Nº 39 de fecha 18 de marzo de 2010 de la entonces SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias, las Decisiones Administrativas Nº 1145 de fecha 18 de octubre de 2016 y Nº 338 de fecha 16 de marzo de 2018, las Resoluciones RESOL-2017-5-APN-SECEP#MM del 3 de febrero de 2017, RESOL-2017-1189-APN-SSS#MS de fecha 29 de diciembre de 2017 y RESOL-2018-526-APN-SSS#MS del 11 de junio de 2018, y

CONSIDERANDO:

Que mediante el Decreto Nº 2098/08 se homologó el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP).

Que por la Resolución Nº 39/10 de la entonces SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS se aprobó el régimen de Selección de Personal para el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP).

Que mediante el artículo 1° de la Decisión Administrativa N° 1145/16 se autorizó la cobertura, mediante los respectivos procesos de selección, de TRES MIL CIEN (3.100) cargos vacantes correspondientes al Ejercicio Presupuestario 2016 en el ámbito del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el Decreto N° 2098/2008 y sus modificatorios.

Que por la Resolución RESOL-2017-5-APN-SECEP#MM, se asignaron a la SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE SALUD, organismo descentralizado actuante en la órbita del MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL, CIENTO SETENTA Y CINCO (175) cargos vacantes y financiados, para la cobertura mediante el proceso de selección por convocatoria interna por el Régimen de Selección mencionado en el segundo considerando de la presente medida.

Que por la Resolución RESOL-2017-1189-APN-SSS#MS, se aprobaron las Bases del Concurso mediante Convocatoria Interna para cubrir CIENTO SETENTA Y CINCO (175) cargos vacantes y financiados de la Planta Permanente.

Que mediante las Resoluciones RESOL-2017-444-APN-SSS#MS de fecha 7 de junio de 2017 y RESOL-2017-1185-APN-SSS#MS del 26 de diciembre de 2017, se designaron a los integrantes de los Comités de Selección Nros. 1, 2 y 3 para la cobertura de los cargos antes mencionados, mediante el régimen citado.

Que en un todo de acuerdo a lo establecido por las normas citadas, se ha finalizado con las etapas previstas para tal proceso en los cargos vacantes bajo concurso correspondientes a los mencionados Comités de Selección.

Que el Comité de Selección Nº 3 mediante Acta Nº 9 de fecha 8 de mayo de 2018 se ha expedido en virtud de su competencia, elevando el Orden de Mérito correspondiente de los cargos concursados, resolviendo además recomendar la asignación de UN (1) grado a todos los agentes, por reunir condiciones de idoneidad especialmente relevantes o por venir desarrollando tareas afines con el puesto concursado, en orden a lo dispuesto por el Artículo 128 del Convenio Colectivo de Trabajo del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), homologado por Decreto Nº 2098/08, sus modificatorios y complementarios.

Que por la Resolución RESOL-2018-526-APN-SSS#MS se aprobó el Orden de Mérito definitivo de los cargos vacantes elevado por el Comité de Selección Nº 3 conforme se detalla en el Anexo de las precitada resolución, luego de haberse finalizado la totalidad de las etapas del proceso de selección.

Que las personas seleccionadas han obtenido el puntaje más elevado en el respectivo Orden de Mérito, el cual ha sido publicado y no ha sido objeto de impugnaciones, habiendo transcurrido los plazos legales previstos.

Que de acuerdo a las previsiones establecidas en el artículo 128 del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), homologado por el Decreto Nº 2098/08 y sus modificatorios, corresponde asignar el Grado y el Tramo escalafonario a las personas detalladas en el Anexo I registrado bajo el documento GEDO IF-2018-41987477-APN-SRHYO#SSS.

Que los cargos que se propician cubrir se hallan incluidos en lo dispuesto en el Anexo I IF-2018-07762764-APN-SECEP#MM de la Decisión Administrativa Nº 338/2018 de fecha 16 de marzo de 2018.

Que el artículo 5º del Decreto Nº 355 de fecha 22 de mayo de 2017 los organismos descentralizados con facultades relacionadas con la administración de su personal establecidas en sus normas de creación o en normas especiales, mantienen las facultades de designación del personal ingresante a la planta permanente como asimismo la promoción del personal que revista en la planta permanente, luego de la sustanciación de los respectivos procesos de selección en cargos vacantes y financiados presupuestariamente, de acuerdo a los términos establecido en el artículo 3º del citado decreto.

Que en consecuencia corresponde designar a las personas que se detallan en el Anexo I registrado bajo el documento GEDO IF-2018-41987477-APN-SRHYO#SSS que forma parte integrante de la presente medida, de acuerdo al Nivel Escalafonario, Grado, Tramo, Función y Unidad Organizativa consignado en el mismo, perteneciente al Agrupamiento General del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el Decreto Nº 2098/08 y sus modificatorios.

Que las designaciones en los aludidos cargos no constituyen asignación de recurso extraordinario alguno.

Que la SECRETARIA DE EMPLEO PÚBLICO del entonces MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN tomó la intervención prevista en el artículo 3° de la Decisión Administrativa N° 338 de fecha 16 de marzo de 2018, habiendo verificado la existencia de los cargos vacantes a cubrir autorizados para el proceso de selección vigente.

Que la SUBGERENCIA DE RECURSOS HUMANOS Y ORGANIZACIÓN y la GERENCIA DE ASUNTOS JURÍDICOS han tomado la intervención de su competencia.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 5º del Decreto Nº 355 del 22 de mayo de 2017 y el Decreto Nº 717 de fecha 12 de septiembre de 2017.

Por ello,

EL SUPERINTENDENTE DE SERVICIOS DE SALUD

RESUELVE:

ARTÍCULO 1°.- Desígnanse, a partir de la fecha de la presente medida, en la Planta Permanente de la SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE SALUD, organismo descentralizado actuante en la órbita del MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL, a las personas detalladas en el Anexo I (IF-2018-41987477-APN-SRHYO#SSS), de acuerdo al Nivel Escalafonario, Agrupamiento Grado, Tramo, Función y Unidad Organizativa consignados en el mismo, perteneciente al Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), homologado por el Decreto Nº 2098/2008 sus modificatorios y complementarios, conforme los considerandos de la presente medida.

ARTÍCULO 2°.- El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida será atendido con cargo a las partidas específicas del Presupuesto de la Jurisdicción 80, Entidad 914 – SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE SALUD.

ARTÍCULO 3º.- Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. Sandro Taricco

NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Resolución se publican en la edición web del BORA -www.boletinoficial.gob.ar-

e. 03/10/2018 N° 73393/18 v. 03/10/2018